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运营成本低,风险小,事务工作少
劳务派遣

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  • 低成本
  • 高效能
  • 雇佣分离
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  • 用工单位根据需要,向派遣公司提出所用人员的条件和待遇,派遣公司搜索合格人员,并与其签定劳动合同,派往用工单位工作。
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  • 降低用工成本
  • 灵活用工结算
  • 互联网众包平台
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灵活用工

  • 多年人力资源管理服务经验,现推出助力各类企业实现多方平衡方案,多种用工形式有机组合,合规控制用工风险。
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人力资源外包

人力资源外包服务

  • 社保账户托管
  • 人力岗位外包
  • 高效,极简,零错误
人力资源外包公司

人力资源外包服务

  • 企业集中精力在战略核心上,通过与第三方机构合作,将人力资源管理中且需要专业操作的人事事物工作转移到外包的模式。
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业务流程外包

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招聘流程外包

  • 确定职位描述,分析用人理念、职位需求、与用人部门沟通,筛选简历,人才测评,面试到录用通知,直至候选人报到等环节。
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业务外包校企合作

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  • 资源稳定
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校企合作

  • 校企合作是一种注重培养质量,注重在校学习与企业实践,注重学校与企业资源、信息共享的“双赢”模式。
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丰富的行业经验

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客户满意制度

完善的客户满意度管理

提高服务质量,提升客户满意度,亚创企服定期进行满意度问卷调查,精细化的服务质量管理。

人力资源外包专家队伍

权威高效的专家队伍

2017年度妥善解决工伤50余起,妥善解决劳动纠纷3起。得到了客户和员工的一致肯定。

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